Na 2 jaar ziekte geen WIA; wat zijn uw opties?

Waarom krijgt u na 2 jaar ziek te zijn geen WIA?

Het UWV kan uw WIA-aanvraag afwijzen als u minder dan 35% arbeidsongeschikt wordt bevonden. Dit betekent dat het UWV vindt dat u nog voldoende mogelijkheden heeft om te werken en inkomen te verdienen.

Wat zijn uw rechten na 2 jaar ziek te zijn zonder WIA?

Als u na 2 jaar ziek zijn geen WIA-uitkering krijgt, heeft u verschillende rechten:

1. Terugkeer naar werk

Uw werkgever moet u passend werk aanbieden als u niet meer kunt terugkeren in uw oude functie. Dit kan zijn:

– Aangepast werk

– Een andere functie

– Aangepaste werktijden

– Een combinatie van deze opties

2. WW-uitkering

Als uw dienstverband eindigt, kunt u mogelijk aanspraak maken op een WW-uitkering. Hiervoor moet u wel:

– Beschikbaar zijn voor werk

– Actief solliciteren

– Voldoen aan de referte-eis

Wat kunt u doen als u het niet eens bent met de beslissing?

1. Bezwaar maken

U kunt binnen 6 weken bezwaar maken tegen de WIA-beslissing als u het niet eens bent met:

– De vastgestelde mate van arbeidsongeschiktheid

– De beoordeling van uw medische situatie

– De functies die het UWV geschikt acht

2. Herbeoordeling aanvragen

Als uw gezondheid verslechtert, kunt u een herbeoordeling aanvragen. Let op:

– Documenteer uw medische situatie goed

– Verzamel medische informatie van uw behandelaars

– Vraag de herbeoordeling tijdig aan

Financiële gevolgen na 2 jaar ziek zijn zonder WIA

Inkomenssituatie

– Uw loon kan worden aangepast aan uw nieuwe functie

– Bij ontslag kunt u terugvallen op een WW-uitkering

– Mogelijk heeft u recht op een ontslagvergoeding

Vervolgstappen

1. Bespreek uw situatie met uw werkgever

2. Schakel juridische hulp in voor advies

3. Onderzoek mogelijkheden voor omscholing

4. Houd uw medische situatie goed bij

Tips als u na 2 jaar ziek zijn geen WIA krijgt

Direct actie ondernemen

1. Vraag de motivatie van de beslissing op. Klopt de motivatie van het UWV eigenlijk wel?

2. Verzamel medische informatie. Heeft de verzekeringsarts wel rekening gehouden met alle medische informatie die beschikbaar is? Is uw belastbaarheid wel juist vastgesteld in de functionele mogelijkheden lijst? En heeft de arbeidsdeskundige wel voldoende rekening gehouden met de vastgestelde belastbaarheid?

3. Houd termijnen in de gaten. Na 6 weken kunt u geen bezwaar meer maken, ook niet als de beslissing van het UWV onjuist is. Let hier dus goed op.

4. Zoek professionele ondersteuning voor bezwaar.

Langetermijnperspectief

– Onderzoek mogelijkheden voor omscholing

– Bespreek aanpassingen met uw werkgever

– Kijk naar alternatieven op de arbeidsmarkt

– Houd rekening met uw belastbaarheid

Veelgestelde vragen

Kan ik later alsnog een WIA-uitkering krijgen?

Ja, als uw situatie verslechtert kunt u een herbeoordeling aanvragen.

Moet mijn werkgever mij in dienst houden?

Uw werkgever heeft een inspanningsverplichting om passend werk te vinden.

Heb ik recht op een WW-uitkering?

Als u aan de voorwaarden voldoet, kunt u WW aanvragen.

Juridische ondersteuning

Het is verstandig om juridisch advies in te winnen als u na 2 jaar ziek zijn geen WIA krijgt. Een jurist kan:

– Uw situatie beoordelen

– Adviseren over vervolgstappen

– Helpen bij bezwaarprocedures

– Onderhandelen met uw werkgever

Hulp nodig?

Als u na 2 jaar ziek zijn geen WIA krijgt, betekent dit niet het einde van uw mogelijkheden. Er zijn verschillende opties om uw situatie te verbeteren. Schakel tijdig hulp in en onderzoek alle mogelijkheden. Heeft u vragen over uw situatie? Bel of mail ons dan gerust of plan een gratis consult in zodat we samen kunnen doornemen wat in uw situatie de beste oplossing is. We helpen u graag.

LinkedIn
X
WhatsApp
Facebook

Hulp nodig bij uw WIA-uitkering of ontslag?

Hülya Özbakir

Dit artikel is geschreven door Hülya Özbakir. Hülya is oprichter en senior jurist sociaal zekerheidsrecht bij SV-specialisten. Zij is gespecialiseerd in WIA (WGA en IVA), Ziektewet, bezwaar- en beroepsprocedures en strategisch advies bij arbeidsongeschiktheid en ontslag.

Recente blog berichten van Hülya Özbakir

Alles wat u moet weten op één plek!

IVA of WGA: het verschil binnen de WIA-uitkering volgens de wet en wat in uw situatie gunstiger is

IVA of WGA: het verschil binnen de WIA-uitkering volgens de wet en wat in uw situatie gunstiger is

Bent u langdurig ziek en niet meer in staat om te werken? Dan kunt u in Nederland een uitkering aanvragen bij het UWV. Als het UWV na twee jaar ziekte besluit u een uitkering toe te kennen, zijn er twee mogelijkheden: u ontvangt een IVA-uitkering (Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten) of een WGA-uitkering (Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten). Welke regeling het beste bij u past, hangt af van uw persoonlijke situatie.

Bekijk dit bericht
Hoeveel mag je bijverdienen met werken en een IVA uitkering?

Hoeveel mag je bijverdienen met werken en een IVA uitkering?

Heeft u een IVA-uitkering (Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten)? Dan heeft het UWV vastgesteld dat u volledig en duurzaam arbeidsongeschikt bent. Dit betekent dat u meer dan 80 procent arbeidsongeschikt bent en dat de kans op herstel klein is. De meeste mensen met een IVA-uitkering zullen niet meer gaan werken. Toch is dit niet verboden, u kunt gewoon werken naast een IVA-uitkering. In deze blog leggen we uit wat mogelijk is, hoe het werkt, en waar u op moet letten.

Bekijk dit bericht